Samenstel / Advies – Relatiebeheerder
Voor de samenstel- en adviespraktijk is Van Wezel op zoek naar een Relatiebeheerder die goed past in een bevlogen team dat klanten ondersteunt bij het realiseren van hun plannen. Direct reageren? Neem contact op met Hans Star AA voor meer informatie: jmstar@vanwezelacc.nl / 071-4092126.
De functie
Heb jij veel ervaring in de accountancy en wil je een volgende stap maken in jouw carrière? Van Wezel zoekt een relatiebeheerder die makkelijk contact legt en het onderhouden van een goede relatie tot in de puntjes beheerst. Als relatiebeheerder geef je bij Van Wezel de leiding aan een team dat acquisitie en beheer perfect in balans weet te brengen. Een uitdagende functie, maar één met veel potentie.
- Uitdagende baan in dynamisch vakgebied
- Acquisitie van nieuwe relaties
- Leidende rol in breder team
- Zelf verworven adviesopdrachten uitvoeren
- Eigen klanten-portefeuille
- Goede arbeidsvoorwaarden
Net als wij geloof jij in het belang van duurzame relaties en werk je samen met onze klanten op basis van gelijkwaardigheid en vertrouwen. Als we de clichés even laten voor wat ze zijn, vinden we het vooral van belang dat je het leuk vindt om energie te steken in wat belangrijk is voor de klant en dat je waarde hecht aan nauwkeurigheid. Daarnaast:
- heb je veel ervaring in de accountancy en ben je klaar voor een volgende stap
- ben je ondernemend en analytisch
- heb je sterke affiniteit met de MKB-sector
- staat jouw zelfstandigheid het functioneren in teamverband niet in de weg
- en heb je een goed ontwikkeld empathisch vermogen.
Waar wij voor staan
Betrokkenheid is het sleutelwoord bij Van Wezel. Klanten weten wie ze aan de lijn krijgen, dat wij hun uitdagingen zien als onze uitdagingen én dat gemaakte afspraken altijd worden nagekomen. De betrokkenheid is in dat opzicht veelomvattend en ligt aan de basis van wat Van Wezel doet voor haar klanten.
Wat biedt van Wezel
Onze pay-off is ‘fundament voor succes.’ Een belangrijk deel van dat fundament is natuurlijk ons talent. De relatie met jou is daarom net zo belangrijk als de relatie met onze klanten. We investeren veel in de ontwikkeling van jouw vaardigheden en je krijgt uitgebreid de gelegenheid om relevante opleidingen te volgen. Indien nodig kun je uiteraard gebruik maken van de kennis van senior teamleden om eigen vaardigheden verder aan te scherpen.
But that’s not all
Natuurlijk zijn er tijden van hard werken, maar overwerk is nooit structureel. Je moet voldoende tijd hebben voor het leven thuis en kunnen genieten van je vakantie. Bovendien kun je gebruik maken van de gratis lunchvoorziening en fitnessruimte op kantoor, organiseren we regelmatig leuke activiteiten met het team en dragen we zorg voor een gezellige sfeer in een organisatie die zo horizontaal mogelijk is.
Ja, ik wil werken bij Van Wezel!
Ben je enthousiast over deze vacature? Neem voor meer informatie contact op met Hans Star AA voor meer informatie: jmstar@vanwezelacc.nl / 071-4092126.